映像講座

ダイバーシティ男性育休で職場を進化させる全階層向け / 管理職向け

サプライチェーンから広告宣伝活動に至るまで企業活動全体において人権侵害の防止を図る人権デューデリジェンス(人権DD)について、分かりやすく解説

みなさんは人権デューデリジェンス(Due Diligence)という言葉を聞いたことがあるでしょうか?近年、組織の持続可能性と社会的評価における重要な要素として、人権デューデリジェンスの注目度が高まっています。では、人権デューデリジェンスとは具体的にどのようなものなのでしょうか。本講座では、企業に求められる人権デューデリジェンスの考え方と取り組みについて、具体的な事例やイラストを用いて分かりやすく解説します。世界的に「ビジネスと人権」への関心が集まる中、すべてのビジネスパーソンが押さえておきたいキーワードです。

こんなことが学べます

  • 企業が男性育休を推進する背景と、法改正による影響
  • 男性育休に関し、職場で起こりがちな状況ならびに対応法
  • 育休取得に際し、取得者、上司、同僚として意識すること
  • 男性育休の浸透が企業にもたらすプラスの効果
サンプル画像

講座詳細

チャプター/時間

4チャプター/30分

学習内容
  • 男性育休取得の現状
  • 男性育休取得推進の背景と現場の課題
  • 【ケースで考える】男性が育休を申し出てきたらどう対応する?
  • 男性育休取得で進化する職場のポイント
実力テスト なし

動画の提供方法

4つの提供方法のうち ◯ の方法で可能です。

見放題※ セレクト※ レンタル※ 買い取り※
相談可
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:全講座が視聴できるプランです
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